“第二问。”

“假如,研究组正参与一个极其重要的课题,在全国范围都有许多竞争者。组长和他们在线下争论不休。

现在课题有了突破,发现一种独立的方法可推进项目。

组长认为该方法大大领先于所有其他研究组。(注:组长的判断不容置疑)

为此,本组所拥有的一种超能道具必不可少,但数量不够,需要你再寻找一份。(注:超能道具异能个体参与生产过程的一类制品)

研究组会提供充足的经费和渠道支持。(注:目前不现实,仅作为假设)

你打算怎么完成这项任务?不要求方案一定成功,但烦请积极处理。

有一位学校的朋友,她可能拥有制作该道具的能力,向她寻求帮助。

b通过希望计划获得积分,尝试兑换道具。

c超能课下辖的组织有超能道具的公开拍卖会。参与拍卖会尝试获取道具。

d你找到一位黑市中的面熟商人,你希望他能帮你找到目标的超能道具。

e其他。请说明你的计划,大致步骤即可。”

伊藤深纱没看几行就知道是哪道题了。

巧的是,这道题目也有人答对!

第一个答对的人选的是e。他自己想的答案对了,后面的人就都照抄了,也没错过。

不过代价就是,这道题关键在哪里伊藤深纱其实也不清楚。

在她看来,前四个选项似乎都有可行性,但也不是完全保险。

不过“烦请积极处理”吗……原来这里也有过提示!

伊藤深纱才明白过来,这个题干暗示了某些题目可以不积极地处理!

比如上道题,高田旭的答案虽然贴近现实,却给人十分被动的印象。

那家伙这次会怎么答?

红发少女将视线转过去,高田旭正一动不动盯住题干,似乎想得入神了。

他也很苦恼吧!

没想到高田旭这时出声:“可以寻求场外帮助吗?”

啊?

房间沉默了一阵。

然后那只巨型玩具熊走到他面前,点了点头。

高田旭转过头,看着有些愣神的伊藤深纱:“伊藤同学,你知道这题的答案吗?知道的话请告诉我。”

咦?原来这个面试有这么灵活吗?

不过从辻同学愿意告知申请者错误在哪里,已经算是某种程度的开卷了吧。

话虽这么说,高田在面试的过程中还请求场外支援。他,他是怎么好意思的呀?

但红发少女还是不松口:“我是知道啦。但都说了,这次我们是竞争对手哦!”

“伊藤同学,告诉我对你的面试也有好处。”

“啥?”

“你想想,伊藤同学。辻同学的面试其实十分不公平,尤其对于最开始参与的人来说。”高田旭解释道。

“明明有简单的方法避免这一点。比如设定统一的时间,不公开判卷结果,增加题目的丰富性。”

“这说明她一开始考虑的就不是公平。而是在这种不公平的规则下选拔出符合她要求的助手。”

“极端一点说,越靠后总结出越多题目的参赛者,通过测试的希望就越大。”

“结合她的三个要求,辻同学并非寻找一开始就懂得科研的人才。”

“而是挑一位通过不断收集题目,吸取他人面试的经验,摸清她要求的人。”

“这有点儿像研究者的特质吧?研究者的工作并非应试。他们需要大量引用他人的研究成果,也会公开自己的研究。”

“所以……”伊藤深纱也有点听懂了。

“没错,研究者需要实事求是——不会就要向他人询问。”

“你看,这两道题我都遵循了这一简单原则。事实证明,这没有违反辻同学定下的规则。”

原来如此,伊藤深纱恍然大悟。

这场面试选拔的并不是一开始就能答对题目的人。

而是像一位真正的研究者一样,不管用什么方法,只求最后得出正确答案,方法勿论。

“所以伊藤同学,你向我分享答案,本身就是一种杰出的研究者素质。”

“好吧,算我被你唬住了。你听好了。”红发少女清了清嗓子,“选e,制造一个该道具的‘定位指针’,然后去夹层界寻找。”

看高田旭愣住了,伊藤真纱得意地解释道:“定位指针你该知道了,就是类似堀田的能力。不过定位这一‘观念’在能力中不少见。”

“找相应的能力者提取出这个观念!再利用实验室持有的该珍稀道具,制造对应的定位指针就行了!”

“夹层界的话……呃对了,高田,你昨天被怪物袭击,被带到了浅层界吧。”

说到这红发少女还有些心虚。她听说几个人没事,今天又发生了这么多事,忘记安慰下他了!

“那个,夹层界就是更接近精神界的地方。想想精神界的性质,据说夹层界有些神奇的地方,会不断实体化出精神界的概念物哦。”

天材地宝吗。

“这个答案很取巧啊,不仅要知道很多额外知识,找不找得到完全凭运气。”高田旭吐槽,

不过从题干来说有可行性也就够了吧。

他又问:“伊藤同学,比如你从堀田那里得到了,呃,他的观念?”

伊藤也说过“境界”这些招数,都属于“观念外显化”。

看来哪怕能力迥异的能力者,也会有相同的‘观念’。甚至有“境界”这种疑似人人都有的共通‘观念’。

“可以做到哦!保存在一种晶石里。”

“那好,那么你的能力有没有定位

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